Les femmes à l’approche de la cinquantaine rencontrent-elles au travail des problèmes qui leur sont spécifiques, différents de ceux des hommes au même âge, et différents de ceux de leurs cadettes plus jeunes ?  

Dans ce deuxième épisode de la thématique de septembre que j’ai intitulée « Emploi des femmes de ± 50 ans : la double peine », je vous présente comment l’idée de ce podcast m’est venue et ce que j’ai l’intention de vous faire entendre.  

C’est à la permanence de Solidarités nouvelles face au chômage de Montélimar, en écoutant une chercheuse d’emploi de 53 ans, dynamique et néanmoins découragée, que j’ai pris conscience de l’invisibilité de la situation des femmes en fin de carrière et de l’urgence de leur donner la parole.  

C’est en lisant des rapports et en écoutant la radio et des podcasts sur le thème de
l’emploi des seniors et sur les inégalités femmes/hommes que je me suis rendu compte que la question de l’emploi des femmes de ± de 50 ans était une question transversale qui interroge beaucoup d’autres défis propres à la société française :  le vieillissement de la population, l’orientation scolaire sexuée, la structure genrée des emplois, la prédominance de la pauvreté chez les femmes, la société patriarcale.  

Bref, de quoi alimenter de nombreux épisodes à venir que je vous propose de structurer ainsi : chaque mois, je choisirai une thématique qui sera déclinée en 3 épisodes diffusés les 8, 18 et 28. Les épisodes alterneront le témoignage d’une femme confrontée à cette situation avec le récit d’accompagnement d’intervenant.es sur le marché de l’emploi et des analyses d’expertes ou militantes décryptant le thème et proposant des alternatives.   

Références

 Les femmes seniors dans l’emploi Juin 2019 – État des lieuxhttps://www.egalite-femmes-hommes.gouv.fr/wp-content/uploads/2019/07/CSEP-RAPPORT-FEMMES-SENIORS-EMPLOI-1.pdf 

L’impact du Covid 19 sur l’emploi des femmes juin 2021https://fondationdesfemmes.org/fdf-content/uploads/2021/06/rapport-fdf-2021_impact-du-covid-sur-lemploi-des-femmes.pdf 

Rachel Silvera Femmes  et seniors double pénalité ? https://www.studyrama.com/pro/emploi/egalite-des-chances/carriere-au-feminin/femmes-et-seniors-double-penalite-18320.html 

Françoise Milewski L’emploi des femmes seniores : une grande vulnérabilité janv.2020https://www.ofce.sciences-po.fr/blog/lemploi-des-femmes-senior-e-s-une-grande-vulnerabilite/ 

Podcasts sur le travail des senior.e.s
L’épisode de Travail en cours Pourquoi les seniors quittent-ils le marché du travail avant l’âge de la retraite ?https://louiemedia.com/travail-en-cours/51-pre-retraites 

L’épisode sur le travail dans Vieille c’est à quelle heure ? https://podcast.ausha.co/vieille-c-est-a-quelle-heure/bosser-apres-45-ans-une-utopie-feministe 

L’épisode « comment décrocher un job quand on est un senior ? dans Trouveur
d’emploi le podcast de Christel de Foucaulthttps://podcasts.apple.com/fr/podcast/comment-d%C3%A9crocher-un-poste-quand-on-est-un-s%C3%A9nior/id1547833079?i=1000525972071 
  
Chiffre qui fait Plaffhttps://www.lemonde.fr/blog/piketty/2016/11/07/inegalites-salariales-hommes-femmes-19-ou-64/ 
 
Crédits
identité graphique Marion Barraud https://www.instagram.com/marionbmmm/?hl=fr
identité sonore Alice Krief Les belles fréquences https://www.lesbellesfrequences.com/