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#1186 - Quelles Priorités RH pour 2024 :  l'opinion des salariés

#1186 - Quelles Priorités RH pour 2024 : l'opinion des salariés

DeHappy Work - Bien-être au travail et management bienveillant


#1186 - Quelles Priorités RH pour 2024 : l'opinion des salariés

DeHappy Work - Bien-être au travail et management bienveillant

évaluations:
Longueur:
7 minutes
Sortie:
21 nov. 2023
Format:
Épisode de podcast

Description

Découvrez les tendances émergentes en RH pour 2024 dans mon analyse approfondie suite au sondage réalisé sur mon copte Linkedin auprès de plus de 3 000 personnes.  Les salariés plébiscitent plus d'humanité dans le management et un meilleur équilibre travail-vie privée, remettant en question l'efficacité des engagements RSE et la formation au risque psychosocial.  Explorez comment ces priorités peuvent remodeler les stratégies d'entreprise pour un avenir du travail plus humain et équilibré.Et n'hésitez pas à vous rendre sur mon site pour retrouver tous mes contenus, articles, tests de personnalité, vidéos : www.gchatelain.comSoutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
Sortie:
21 nov. 2023
Format:
Épisode de podcast

Titres dans cette série (100)

Happy Work, c'est le podcast qui vous parle de bien-être au travail, et surtout de la manière de l'améliorer chaque jour. Son auteur, Gaël Chatelain-Berry, a passé plus de vingt ans en entreprise en tant que manager (TF1, Canal+, NRJ, INA...) ou créateur d'entreprise et en a tiré un certain nombre de leçons qu'il partage dans chacun des épisodes. Aujourd'hui écrivain et conférencier, il est également podcasteur ! Pragmatique, efficace, après l'avoir écouté, c'est à vous d'agir et de pouvoir dire de votre travail : c'est un Happy Work !  4 types d'épisodes : Happy Work, ÉDITION DU LUNDI: un épisode avec des conseils pour bien commencer la semaine Happy Work, INTERVIEW : un entretien avec un/e dirigeant/s qui nous expose sa vision du Happy Work Happy Work : des conseils pour mieux vivre son quotidien au travail Happy Work EXPRESS : un exemple d'action positive d'une entreprise pour améliorer le bien-être de ses salariés.